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扎实培训,实践演练,全力提升护理水平
发布日期:2020-10-26 14:46:42 浏览量:  字号调整:调整字体
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    为进一步提升护理质量,强化护理人员对核心制度的掌握和运用,提高专业知识技能,规范护理行为,增强安全意识。2020年8月起,我院护理部组织全院护理人员,每月进行核心制度的培训。

    培训第一课,由护理部主任陈颖分析总结过去半年护理工作的成绩和不足,针对存在的问题强调护理培训的必要性和重要性,并对培训工作作了具体的安排,提出了明确的要求。

    此后各科室护士长轮流主讲,每人一个主题、每次一个要点,紧扣护理工作专业技能及护理中医疗纠纷的特点等对核心制度进行逐项解读,并结合实际选用大量例证言传身教,护理工作者轮班学习积极参与,教的投入,学的认真,真正达到了预期效果。不仅如此,发展中的慈济医院,由于就医住院的急危重症患者较多,医护工作繁忙,更要求护士具有丰富的专业知识,过硬的技术本领和良好的心理素质,因此加强护士急救知识及技能的培训,提高他们的急救核心技能、应急能力、综合素质和工作质量显得尤为重要。

    为此护理部还制定了一系列的急救技能培训计划,通过培训,边学习边实践,强化了动手能力,护理人员专业知识技能得以提升,护理工作到位、快捷,深受患者及家属好评。学习中增强了友谊加深了感情,团队更亲密融洽,大家表示通过培训学习收获满满。

    护理部主任陈颖在上第一课

    外科护士长梅春园给护士讲授交接班制度

    内科护士长涂文芳讲授核心制度--抢救工作制度

    妇产科护士长伍荧荧为护士讲授核心制度——分级护理制度

    为进一步推进12345计划,加强提升护士急救技能,护理部组织全院护士参加每季度护理急救操作技能培训及考核。

    CPR考核现场

    吸痰操作考核现场